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盐城大中:坚定信念 锤炼品质 将新时代新要求转化为派驻检察工作发展新活力
2018-05-16 21:32:00  来源:

  近日,盐城市大中地区检察院召开全体派驻检察干警以及聘用制书记员等工作人员会议,每位派驻检察干警及工作人员分别汇报了近期的工作情况以及下一步工作打算,征汉年检察长对全体人员工作情况逐一进行了点评。征检指出,大中派驻检察工作成效明显,在全省检察机关刑事执行检察工作绩效平台得分为87.5 分(暂居全省第一)。当前,全体派驻干警要继续以昂扬的斗志投入到派驻检察工作中,攻坚克难,创新创优,全力以赴推动大中检察工作迈上新台阶。

  一、讲定力,做到名利不扰心。作为派驻检察机关和派驻检察干警,“远离领导、远离城市、远离家庭”,缺乏组织和家庭的监督和制约,全体派驻人员只有讲定力,做到名利不扰心,才能扎根一线,全力以赴推动派驻检察工作提质增效。

  一是不忘初心。要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,切实开展好“不忘初心,牢记使命”专题教育活动,全体干警尤其是党员干警要牢固树立宗旨意识,始终对“我是谁?为了谁?”有一个清醒地认识,践行好入党之初心。要认真思考检察活动基本规律、检察制度发展规律、检察权配置规律和检察管理规律,认真履行好人民赋予的法律监督职能,公平公正地办理好每一起减刑、假释、暂予监外执行案件,不辜负党和人民的殷切期望。

  二是使命在心。检察机关作为国家的法律监督机关,“立检为公、司法为民”是全体检察人员的使命所在。全体派驻检察干警要始终牢记全心全意为人民服务的根本宗旨,坚持司法为民,更加主动服务人民群众,以办案为中心,在监督中办案,在办案中监督,全面提升检察人员政治素质、业务素质和职业道德素质,更好地惩治犯罪、保障人权、维护公正,进一步增强人民群众获得感、幸福感。

  三是淡泊静心。扎根基层一线,埋头苦干,更多需要全体干警无私奉献的精神。尤其是在相对艰苦的条件下开展派驻工作,更需要从精神层面上找寻推动工作的动力,全体派驻干警要淡泊静心,做到静心不扰、静心不忧、静心不乱。同时还要充分发挥自身的聪明才智,攻坚克难,破解派驻检察工作司法办案、创新创优、队伍建设等方面存在的瓶颈疑难问题,推动大中检察工作科学发展。

  二、讲拼搏,做到工作不懈怠。检察工作目标的追求、法治理念的传播以及维护社会公平正义,都需要有一支团结拼搏、刚正不阿的检察队伍来开展、来实践。如何建设一支品质优良、能征善战的检察团队:

  一是积极思进。人有思进之心,才能勇往直前。对于全体干警而言常怀进取之心,是立于不败之地的法宝,是做好各项派驻检察工作的内在动力。全体派驻检察干警要紧密结合检察工作实际,将习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神学深、悟透,弘扬专业精神,加强专业化能力建设。作为组织和领导要为派驻干警搭建平台,创造机制,特别是强化干警的目标责任意识,不断挖掘和发挥干警的潜力,形成“人心思干、人心思进”的良好氛围。

  二是追求上进。思进落实到行动上就是要主动追求上进,全体干警要将事业追求与检察年度工作目标结合起来,在精神状态上要有顽强拼搏、勇往直前的闯劲,在日常检察监督中要有刚正不阿、动真碰硬的锐气。特别是:不为失败找借口、不为平庸找感觉、不为懒散找理由,只为成功找方法。要真悟,悟出思想、观念、觉悟,不断提升自己、升华自己,通过坚持不懈地努力,终将到达成功的彼岸,也必将推动派驻检察工作迈上新台阶。

  三是携手共进。作为派驻检察大家庭的一员,理应互帮互助,携手共进。首先要做到同心同德,力求做到戮力一心,劲往一处使,拧成一股绳,朝着共同的目标价值追求不断奋斗;其次要做到团结互助,在日常工作中,特别对队伍建设方面,更要相互督促、相互提醒,共同提高,共同推动派驻检察工作健康发展;最后要达到共赢奋进,大家同步共振、同心同向,特别是通过派驻检察人的不懈努力,实现大中检察工作目标和派驻检察干警个人目标而达到共赢,为全市检察机关争创全省先进的目标作出应有的贡献。

  三、讲改革,做到创新不作秀。改革创新是社会发展不竭的动力,更是派驻检察检察事业健康发展的内在活力。唯有通过改革创新,才能破解派驻检察工作遇到的瓶颈问题,补齐短板,厚植优势,整体进位。

  一是注重破解。随着检察职能的转变,检察事业正在面临着转型升级过程中的各项挑战。对此,派驻检察人员不仅要做公正司法的“工匠”,更要努力去做推进检察事业,特别是派驻检察事业发展的“大师”,对于工作中遇到的瓶颈问题,要善于深挖问题存在的条件、根源和内在机制,着力破解问题,并创造一个新的模式或方式,形成工作机制或制度体系,推动派驻检察工作有序发展。

  二是注重实效。检察职能的转变必然要求检察体制的改革创新,派驻检察工作机制也同样面临创新升级的问题。作为基层一线的检察机关,要以实效作为检验机制创新的衡量标准。换言之,新的工作机制要以能促进工作,提高工作质效为目的。要全力抓好大中地区检察院《计分考核检察办法》《办理减刑、假释案件实施细则》《强制隔离戒毒检察工作流程(试行)》等制度的落实,在实践中不断细化监督流程,创新监督方式,规范监督行为,切实提升监督质效。

  三是注重提炼。强化对派驻检察工作和创新创优工作做法的提炼与总结,尤其是对“减、假、暂”办案模式、计分考核、特岗犯管理的检察监督工作,以及对行政强制隔离戒毒检察监督试点工作实践的理性提升,形成理论体系,进而指导实践,提升监督质效。同时,不断查摆存在问题,提炼特色做法,将大中派驻检察工作中发现的问题反映上去,将经验做法、工作成效宣传出去,让上级院和社会各界能够更多地听到大中检察的“好声音”、更多地看到大中检察的“靓身影”。

  四、讲德行,做到心静不受阻。检察队伍是检察事业的生命线,检察工作离不开全体干警的践行,干警的综合素能直接决定检察工作质效。因此强化检察队伍建设,打造一支过硬检察队伍是做好检察工作的关键,全体派驻检察干警要切实做到:

  一是知善言。派驻检察队伍是一个集体,全体干警都是这个大家庭中的一员,因此在日常处事中,要大气、包容,做到心底无私天地宽,坚持党的原则第一,党的事业第一,人民利益第一,不能纠结于细枝末节或蝇头小利。检察人员之间应当做到立守坦诚,即真诚待人、坦荡做事、与人为善,多看别人长处,多学别人的优处,多体谅别人的难处,心往一处想、劲往一处使,方显一个集体的凝聚力,始能无往而不胜。

  二是行善举。维护社会公平正义是法律监督机关的目标追求,而坚守公正,秉公办事、恪守清廉、一身正气亦是合格检察人员应当具备的内在品质,守住底线、耐住清贫方能始终出于公心、维护公正。“疾风识劲草,烈火见真金”,为了党和人民的事业,作为派驻检察人员,我们应当任劳任怨、尽心竭力、善始善终、善作善成,在工作中敢作敢为、锐意进取,在做人上谦虚谨慎、戒骄戒躁,做新时代的劲草、真金。

  三是修善心。作为一名检察人员,要努力提高个人修养,不断提升综合素能,在工作以及生活中要慎言、慎行、慎初、慎独、慎友,坚守自身的善良本色和品质,恪守检察职业道德和检察职业良知,以自己一言一行来构建公平正义的氛围,不断积极弘扬正气,激发正能量,传播美好的、善良的法治理念。院领导和部门长要坚持从严治检不放松,牢固树立最严格的管理就是对干警、对检察事业最大的爱护理念,做到敢管、严管、善管,营造派驻检察机关风清气正的政治生态。

  最后,征检指出,目前已是5月上旬,全体派驻检察干警要切实增强时序意识,进度意识,以“时不我待、只争朝夕”的精神状态狠抓当前工作,并要进一步振奋精神、一心一意、一鼓作气、一往无前、创新创优地将抓好当前工作与落实省市检察工作新要求相融合,厚植优势,补齐短板,砥砺奋进,攀高比强,不断推动大中检察工作迈上新台阶 。

  编辑:杨震